公司始終堅持“以人為本··☁₪·、量才使用··☁₪·、創新超越”的人才理念◕◕╃▩，積極構建人才發展的戰略平臺◕◕╃▩，把人才強企戰略向縱深推進☁│▩。截至目前◕◕╃▩，公司具有中專以上學歷的 各類專業技術人才··☁₪·、技能人才和管理人才近400人◕◕╃▩，其中博士後1名··☁₪·、博士3名··☁₪·、碩士10名··☁₪·、本科100多名◕◕╃▩，各類技能人才佔職工總數的36%◕◕╃▩，人才隊伍不斷壯大◕◕╃▩，人才結構不斷最佳化◕◕╃▩，企業煥發出勃勃生機☁│▩。
公司堅持“幫助員工成功”的選人理念◕◕╃▩，不斷建立和完善一套科學··☁₪·、規範··☁₪·、高效的人才引進··☁₪·、培養··☁₪·、選拔和使用機制◕◕╃▩，提升員工崗位勝任力◕◕╃▩，促進員工職業規範化··☁₪·、流程化發展☁│▩。
安全生產培訓
銷售部學習培訓
售後培訓學習-實驗室
2017首屆裝配式建築培訓會
中級焊工技能考試
電子商務知識學習
崗前技能培訓
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| 招聘職位 | 招聘人數 | 工作地點 | 更新時間 |
|---|---|---|---|
| 軟體工程師 | 1人 | 濟寧市兗州區 | 2021-12-04 |
| 技術總監 | 1人 | 濟寧市兗州區 | 2021-07-14 |
| 安全專員 | 1人 | 濟寧市兗州區 | 2021-07-14 |
| 程式設計電工 | 6~10人 | 濟寧市兗州區 | 2021-07-14 |
魯公網安備 37088202000031號 
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